front end developer

wil jij als front end developer meewerken aan spannende, innovatieve oplossingen die snel worden gelanceerd? je ontwikkelt software voor slimme en toekomstbestendige gebouwen.



9743

20097

over je baan als
front end developer

je komt terecht in een relatief nieuw team, maar wel een team met een solide codebase. het product is al in productie en wordt gebruikt door tienduizenden gebruikers, met nog veel meer in het verschiet. als team streven ze naar een goede balans tussen snelheid en kwaliteit. ze werken agile en volgens devops-principes. het is normaal om hulp te bieden en vragen te stellen, en het is oké om fouten te maken en inhoudelijk stevig te discussiëren. en al snel spelen we gezellig samen een potje tafeltennis.

dit is wie jij bent

je bent een software engineer met een voorliefde voor front-end ontwikkeling. je bent hierin sterk en je weet dit enthousiasme over te brengen op je teamleden, die mogelijk meer bedreven zijn in back-end werkzaamheden. desondanks verwachten we van jou dat je indien nodig ook back-end werk oppakt. jouw instelling is: “vertel me waarom een feature belangrijk is, en ik ga samen met het team uitzoeken hoe we dit het beste kunnen aanpakken.” daarnaast ben je gedreven om zaken snel naar productie te brengen en het liefst release je meerdere keren per dag. hoewel je graag bezig bent met het ontwikkelen van nieuwe features, begrijp je ook dat het beheer van bestaande functionaliteiten en het oplossen van bugs net zo belangrijk is. je werkt graag nauw samen, communiceert proactief wanneer je hulp nodig hebt en helpt anderen wanneer dat nodig is. verder beschik je over:

  • diepgaande kennis en ervaring met html, css en typescript/javascript.
  • ruime ervaring met front-end frameworks (ervaring met react is een pluspunt).
  • ervaring met c#.
  • ervaring met nauwe samenwerking binnen een devops-team.
  • ervaring met microsoft azure cloud-diensten

dit is wat jij krijgt

  • een marktconform salaris, omdat zij geloven dat goede mensen een goede beloning verdienen.
  • de vrijheid om je werktijden flexibel in te delen, inclusief mogelijkheden voor thuiswerken.
  • een prettige werksfeer, waarin we altijd klaarstaan voor elkaar en regelmatig samenkomen om successen te vieren.
  • een warm welkom met uitgebreide kennismaking tijdens twee introductiedagen, gevolgd door een inwerktraject.
  • talloze mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, zowel via onze eigen heijmans academie als praktijkgerichte trainingen, verzorgd door je professionele collega’s.
  • een goede balans tussen werk en privé.
  • een vergoeding voor je thuiswerkplek om het zo comfortabel mogelijk te maken.
  • een smartphone en krachtige laptop om je werk goed uit te voeren.
  • arbeidsvoorwaarden conform de cao bouw & infra.

sparren of van gedachten wisselen?

contact Brian Spierings

contact Brian Spierings

+31651841586
brian@notmedior.nl

Direct
sollicteren

ben jij als not medior it’er klaar om mee te spelen in de voorhoede? laat je e-mailadres of telefoonnummer achter.

Ik ga akkoord met de algemene voorwaarden en het privacybeleid zodat Not Medior mijn informatie tijdelijk kan opslaan om statistieken te meten.

sollicitatie
afronden

bedankt voor je sollicitatie!